当前位置：
| 文件编号 | |
|---|---|
| 投标资格 | |
| 投标文件递交截止时间 | |
| 投标有效期 | 90天 |
| 投标文件递交方法 | |
| 投标保证金缴纳方式 | 其他 |
| 投标保证金金额 | 100,000元 人民币 |
| 控制价（最高限价） | 0 |
| 评标办法 | 房建市政综合评估法 |
| 开标时间 | |
| 开标地点 | |
| 开标方式 | |
| 资格审查方式 | |
| 答疑澄清时间 | |
| 是否延期 | |
| 延期后开标时间 | |
| 延期后开标地点 | |
| 对文件澄清与修改的主要内容 | 怀集县下帅壮族瑶族乡民族特色产业发展基础设施配套(巡林防护通道)建设项目（施工）答疑纪要1.关于第四章 评标办法 评标办法前附表 2.2商务标、技术标及经济标评审 商务部分《项目技术管理人员》，我司根据招标范围及规模为依据，我司认为评分当中1、项目技术负责人和2.项目现场管理人员（除项目技术负责人外）“具有工程类专业工程师（或以上）职称及市政公用工程二级（或以上）建造师注册证书的”的评分标准设置过高！可否根据该项目招标范围及规模重新考虑该评分？答：根据招标范围及规模重新调整：原招标文件：项目技术管理人员（4分） 对投标人拟派本项目的技术管理人员情况进行评审：1、项目技术负责人：具有工程类专业工程师（或以上）职称及市政公用工程二级（或以上）建造师注册证书的，得2分；本小项最高得 2 分。2.项目现场管理人员（除项目技术负责人外）：具有工程类专业工程师（或以上）职称及市政公用工程二级（或以上）建造师注册证书的，每人得1分；本小项最高得 2 分。注:提供身份证复印件，相关证书、身份证及近三个月任意一个月内出具的在本单位（或其分支机构）购买的社保缴费证明复印件作为评审依据，没有提供评审依据不得分。拟投入本项目的所有人员在本项目只能一人一岗位任职，不得兼任。修改为：项目技术管理人员（4分） 对投标人拟派本项目的技术管理人员情况进行评审：1、项目技术负责人：具有工程类专业工程师（或以上）职称或市政公用工程二级（或以上）建造师注册证书的，得2分；本小项最高得 2 分。2.项目现场管理人员（除项目技术负责人外）：具有工程类专业工程师（或以上）职称或市政公用工程二级（或以上）建造师注册证书的，每人得1分；本小项最高得 2 分。注:提供身份证复印件，相关证书、身份证及近三个月任意一个月内出具的在本单位（或其分支机构）购买的社保缴费证明复印件作为评审依据，没有提供评审依据不得分。拟投入本项目的所有人员在本项目只能一人一岗位任职，不得兼任。招标人：怀集县下帅壮族瑶族乡人民政府（盖章）招标代理单位：易云工程管理有限公司（盖章）日期：二0二五年六月九日 |
| 递交时间 |
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